人工智能在工作上的好处

人工智能是现代技术中一个非常流行的话题，许多企业在日常操作中都采用了人工智能，而其他企业则对人工智能在工作场所的相关性表示怀疑。让我向您展示AI对工作场所的各种好处，以及它如何使您的业务发展并节省时间和金钱。

简化招聘流程

人力资源部面临的任务是招募令人生畏，令人沮丧和同样昂贵的员工，人员不得不通过大量职位申请来换取相对较少的空缺，但是这种情况已逐渐成为过去机器智能的使用，即人工智能。

AI通过以下方式减轻了与招聘过程有关的压力：

招聘人员通过称为Textio的使用软件编写有趣的职位描述。这个增强的写作平台汇集了各种求职信息，并提出了适当的内容以鼓励求职者提交更多的申请。

各种职位空缺的候选人可以安排他们的面试时间，使他们可以选择适合自己的时间，也可以重新安排时间。所有这些都可以通过使用Montage软件来实现。

诸如Stella等基于AI的软件可以通过跟踪雇主寻求的经验，证书和质量来使合适的候选人适合工作。

删除日常业务运营中的重复性任务

安排，重新安排和取消会议对管理人员来说压力很大，但是使用X.ai之类的工具可以帮助他们勤奋地完成这些任务。

会议期间记录，转录和共享笔记也是可以由人工智能处理的任务。

改善与销售，市场营销和客户服务有关的问题

聊天机器人是人工智能的一种形式，可以帮助公司外部提供支持，它们可以从实际销售和客户代表那里获得经验，并以此来帮助客户购买商品和服务。关于营销和客户关系管理（CRM）的问题也可以由GrowthBot通过挖掘公众和公司的数据来处理。

识别安全风险并保护数据

银行等金融机构应用基于AI的技术指出安全风险并保护数据。在这种情况下使用Ai的软件示例包括Darktrace，Exabeam和SparkCognition。

生产力提高

通过AI处理工作场所中大多数日常工作和重复性任务，工人可以自由地将精力投入到更重要的任务上，从而提高生产率。

机器智能还可以通过帮助他们发现劳动力成本高以及提高效率的其他障碍的领域来提高和监控生产力。

人工智能会取代工作场所中的人类吗？

在上面的示例中，由于工作场所中的大多数任务逐渐逐渐实现自动化，因此一些人可能会倾向于考虑将其工作丢给AI驱动的工具，但是他们的担心是没有根据的，因为尽管存在人工智能，但人工输入仍然是必不可少的。

人工智能从根本上处理可能影响生产力的任务，并允许工人以行动为导向，并为他们提供更具创造力的机会。